THAM GIA ỨNG TUYỂN ĐỂ NHẬN NGAY…QUYỀN LỢI SIÊU TO KHỔNG LỒ MÀ CHỈ LENDBIZ MỚI CÓ, BAO GỒM:






1. Trưởng phòng Thẩm định
+ Mức lương: Từ 15 – 20 triệu thỏa thuận theo năng lực
+ Mô tả công việc:
- Kiểm tra, xác nhận, đối chiếu các thông tin, hồ sơ chứng từ khách hàng đã cung cấp, hoặc yêu cầu bổ sung nếu còn thiếu so với quy định.
- Thẩm định và tiến hành đánh giá các rủi ro của khách hàng;
- Chuẩn bị tờ trình và các hồ sơ liên quan đến khách hàng để trình cấp có thẩm quyền.
- Theo dõi rủi ro của người xin vay tiền và tránh tất cả các rủi ro; Giải đáp các thắc mắc liên quan trong quá trình vay;
- Tham gia đóng góp, đề xuất ý kiến và làm việc cùng các Phòng Ban liên quan trong quá trình xây dựng, phát triển chính sách sản phẩm, tăng cường quản lý tín dụng và giảm rủi ro.
- Quản lý chất lượng khoản vay
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, tài chính ngân hàng,
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm, trong đó kinh nghiệm làm thẩm định/kinh doanh/kiểm soát hỗ trợ tín dụng tại các công ty tài chính, ngân hàng từ 01 năm trở lên.
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm Kỹ năng giải quyết vấn đề, thuyết trình, giao tiếp tốt Thành thạo tin học văn phòng: Microsoft Words, Excel, PowerPoints.
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp và lịch sự
2. Chuyên viên thẩm định
+ Mức lương: Từ 8 -12 thỏa thuận theo năng lực
+ Mô tả công việc:
- Kiểm tra, xác nhận, đối chiếu các thông tin, hồ sơ chứng từ khách hàng đã cung cấp, hoặc yêu cầu bổ sung nếu còn thiếu so với quy định.
- Thẩm định và tiến hành đánh giá các rủi ro của khách hàng;
- Chuẩn bị tờ trình và các hồ sơ liên quan đến khách hàng để trình cấp có thẩm quyền.
- Theo dõi rủi ro của người xin vay tiền và tránh tất cả các rủi ro; Giải đáp các thắc mắc liên quan trong quá trình vay;
- Tham gia đóng góp, đề xuất ý kiến và làm việc cùng các Phòng Ban liên quan trong quá trình xây dựng, phát triển chính sách sản phẩm, tăng cường quản lý tín dụng và giảm rủi ro.
- Quản lý chất lượng khoản vay
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kinh tế, tài chính ngân hàng,
- Kinh nghiệm làm việc tối thiểu 2 năm, trong đó kinh nghiệm làm thẩm định/kinh doanh/kiểm soát hỗ trợ tín dụng tại các công ty tài chính, ngân hàng từ 01 năm trở lên.
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm Kỹ năng giải quyết vấn đề, thuyết trình, giao tiếp tốt Thành thạo tin học văn phòng: Microsoft Words, Excel, PowerPoints.
- Có kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp và lịch sự
3. Chuyên viên tư vấn đầu tư
+ Mức lương: Từ 8 – 10 triệu ( lc 7-10tr+ 0.5-0.6%hh)
+ Mô tả công việc:
- Tổ chức bán hàng, phát triển doanh số và số lượng các Nhà đầu tư tham gia đầu tư vốn vào các Doanh nghiệp, Hộ kinh doanh gọi vốn trên Sàn giao dịch của Lendbiz.
- Chăm sóc các Nhà đầu tư, đảm bảo đạt sự hài lòng của Khách hàng về chất lượng, hiệu quả dịch vụ đầu tư;
- Đề xuất các giải pháp để phát triển khách hàng và gia tăng khả năng cạnh tranh của sản phẩm dịch vụ.
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp Đại học.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, ngân hàng, chứng khoán, bảo hiểm
- Có 01 năm kinh nghiệm trở lên
4.Chuyên viên dịch vụ đầu tư
+ Mức lương: Từ 08 -10 triệu ( 0.2-0.3%hh team)
+ Mô tả công việc:
- Thực hiện bán hàng trực tuyến và Hướng dẫn, tư vấn Nhà đầu tư tham gia đầu tư trực tuyến thông qua các ứng dụng website, app.
- Quản lý và chăm sóc khách hàng là các Nhà đầu tư hiện hữu. Chịu trách nhiệm về chất lượng dịch vụ và doanh số đầu tư thông qua ứng dụng trực tuyến
- Tiếp nhận và xử lý yêu cầu/thắc mắc của khách hàng liên quan đến dịch vụ đầu tư của Lendbiz;
- Đề xuất các Chương trình, chính sách chăm sóc khách hàng và tổ chức thực hiện các Chương trình Chăm sóc khách hàng;
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp Đại học.
- Ưu tiên ứng viên kinh nghiệm trong lĩnh vực chăm sóc khách hàng, Telesales hoặc kinh nghiệm về các sản phẩm tài chính, đầu tư
- Không yêu cầu kinh nghiệm
5. Chuyên viên kinh doanh
+ Mức lương: Từ 6 -15 triệu
+ Mô tả công việc:
- Tìm kiếm và phát triển khách hàng vay vốn bao gồm các Doanh nghiệp nhỏ, Hộ kinh doanh.
- Nhận và hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh (KPIs) và các công việc khác theo yêu cầu
- Đưa ra các sáng kiến/giải pháp thiết thực trong công tác chăm sóc khách hàng.
- Tuân thủ các chính sách, quy trình nội bộ và cam kết chất lượng dịch vụ (SLAs)
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học.
- Đam mê kinh doanh
- Ưu tiên các ứng viên Có kinh nghiệm trong công tác bán hàng hoặc đã làm việc trong lĩnh vực ngân hàng, tài chính.
6. Kế toán tổng hợp
+ Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
+ Mô tả công việc:
- Kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp.
- Kiểm tra các định khoản các nghiệp vụ phát sinh.
- Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp
- Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và Khớp đúng với các báo cáo chi tiết.
- Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao,TSCĐ,công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế khối văn phòng CT, lập quyết toán văn phòng cty.
- Theo dõi công nợ khối văn phòng công ty, quản lý tổng quát công nợ toàn công ty. Xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi toàn công ty.
- In sổ chi tiết và tổng hợp khối văn phòng, tổng hợp công ty theo qui định.
- Lập báo cáo tài chính theo từng quí, 6 tháng, năm và các báo cáo giải trình chi tiết.
- Hướng dẫn xử lý và hạch toán các nghiệp vụ kế toán.
- Tham gia phối hợp công tác kiểm tra, kiểm kê tại các đơn vị cơ sở.
- Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo.
- Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu.
- Cung cấp số liệu Cho Ban Giám Đốc hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu.
- Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của phụ trách phòng KT-TV.
- Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến
- Lưu trữ dữ liệu kế toán theo qui định.
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên thuộc ngành kế toán,kiểm toán, tài chính.
- Có năng lực nghiệp vụ kế toán, có khả năng tổng hợp, nắm vững chế độ kế toán.
- Tự tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công .
- Biết tổng hợp và phân tích báo cáo. Thi hành nhiệm vụ chính xác và đúng qui định.
- Có kiến thức cơ bản về công nghệ qui trình sản xuất trong công ty
- Sử dụng máy vi tính thành thạo (phần mềm excel, phầm mềm kế toán).
7. Backend Developer
+ Mức lương: Từ 15- 25 triệu
+ Mô tả công việc:
- Phân tích, tìm hiểu để nắm rõ các yêu cầu nghiệp vụ từ Chuyên viên phân tích nghiệp vụ đưa sang
- Phân tích thiết kế các dịch vụ, cấu trúc cơ sở dữ liệu, thuật toán cần thiết dựa trên yêu cầu nghiệp vụ cho chức năng được giao, đảm bảo tuân thủ quy định của framework phát triển ứng dụng
- Phát triển các chức năng của phần mềm ứng dụng theo yêu cầu nghiệp vụ được giao, thực hiện kiểm thử unit test trước khi bàn giao cho đội kiểm thử
- Chuyển giao các chức năng đã phát triển xong cho đội kiểm thử và tiến hành sửa lỗi nếu có
+ Điều kiện ứng tuyển:
- Tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính… hoặc có kinh nghiệm thực tiễn tương đương
- Tối thiểu 6 tháng – 1 năm kinh nghiệm làm việc
- Biết lập trình với Java, biết .Net là 1 lợi thế
- Có kiến thức về webservice, RESTful API, biết tương tác với 1 hoặc nhiều CSDL thông dụng như Oracle, MySQL, MS SQL, Postgree, có thể viết SQL để tương tác với CSDL
- Có hiểu biết về 1 số framework thông dụng của Java, biết về Spring boot là 1 lợi thế
- Biết sử dụng các thuật toán cơ bản trong lập trình ứng dụng
- Có khả năng tự nghiên cứu, tìm hiểu và áp dụng các công nghệ mới vào công việc
Tết đã cận kề, còn chần chừ gì mà chưa về với Lendbiz <3